En el capítulo 3: "Identifying Skills for the Future" (Identificación de Habilidades para el Futuro), escrito por Marco Pironti y Lea Iaia, dentro del libro de Rosak-Szyrocka, J., Tripathi, S.,…
Desarrollada por Michel Callon, Bruno Latour y John Law en el Centre de Sociologie de l’Innovation, constituye una de las perspectivas más influyentes para comprender la interdependencia entre lo social…
La implantación de la inteligencia artificial en las empresas conlleva cambios tecnológicos y transformaciones profundas en la cultura organizativa y en las representaciones colectivas que directivos y empleados construyen en…
Comparto algunos apuntes y notas sobre el tema, sin ánimo de exhaustividad, extraídos de distintas fuentes. Contenidos Reconfiguración estratégica del departamento de recursos humanosLa incorporación de inteligencia artificial en las…